Die DER Touristik Group ist die Reisesparte der REWE Group. Sie zählt zu den führenden Reisekonzernen in Europa. Unter das Dach der DER Touristik Group gehören über 130 Unternehmen. Sie beschäftigt 9.400 Mitarbeiter in 16 europäischen Ländern. Jährlich verreisen Millionen Gäste mit einem ihrer Reiseveranstalter oder Spezialisten. Zur DER Touristik Group zählen u. a. die Veranstalter DERTOUR, Jahn Reisen, ITS, Meiers Weltreisen, Travelix, Kuoni und die Hotelmarken Sentido, Aldiana, Calimera und Cooee. Sie ist außerdem mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit über 2.300 Reisebüros (u.a. DERTOUR Reisebüro, DERPART, Kuoni sowie Franchise- und Kooperationspartner) und dem Onlinevertrieb breit aufgestellt. Auch vor Ort ist die DER Touristik Group für ihre Gäste aktiv: Mit 74 Büros ist das konzerneigene Agenturnetzwerk in 29 Reiseländern präsent.

 

 

Manager Recruiting (m/w/d)

• ​Frankfurt (PLZ 60439)
• ​Permanent
• ​Full-time
• ​01.10.2024

Ihre Aufgaben

• Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen in Abstimmung mit den Fachbereichen und HR Business Partnern
• Begleitung des gesamten Recruiting Prozesses, von der Vorauswahl über die Kommunikation bis hin zum Bewerbungsgespräch
• Unterstützung bei der Auswahl und Einführung geeigneter Active-Sourcing-Tools sowie Mitverantwortung für die Ausgestaltung des gesamten Active-Sourcing-Prozesses 
• Kontinuierlicher Austausch mit den HR Business Partnern und den Fachbereichen
• Erstellung, Pflege und Administration aller Recruitingkanäle und Unternehmensauftritte ​
• Übernahme von (Teil-) Projekten im Bereich Recruiting und anderer HR-Teilgebiete
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Recruiting Strategie in Deutschland
• Mithilfe bei der Definition von KPIs für eine erfolgreiche Strategie zur Mitarbeitenden-Gewinnung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium z.B. Wirtschaftswissenschaften, Psychologie o.Ä. mit Schwerpunkt Personal
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Active Sourcing
• Verbindliches und gewinnendes Auftreten sowie eine proaktive, steuernde und effiziente Arbeitsweise
• Erfahrung im Umgang mit den Social Media Plattformen und Personalmarketingmaßnahmen
• Starke Dienstleistungs- und Kundenorientierung, hohes Engagement und Freude an Teamarbeit
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
• Starke Kommunikationsfähigkeit
• Idealerweise Kenntnisse in der Touristik

Wir bieten